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Mailing Ranjid.

Ein Mailing, bei dem jede Absage ein Erfolg war.

Die Aufgabe
Entwicklung eines Mailings, das weltweit produzierende Unternehmen dazu bewegen sollte, sich von Kinderarbeit zu distanzieren und eine Patenschaft zu übernehmen.

Die Lösung
Kinderarbeit ist in vielen Teilen der Welt allgegenwärtig. Die aus Indien an Personalabteilungen versendete Bewerbung des 9-jährigen Ranjid führt Unternehmen die Grausamkeit, die Kindern damit angetan wird, vor Augen: Der Lebenslauf weist weder ein Zuhause noch Schulbildung auf, dafür aber einschlägige Erfahrungen mit der Arbeit auf Müllhalden und in Fabriken. Eine URL leitete auf eine Landingpage, wo eine Patenschaft übernommen werden konnte.

Das Ergebnis
Ranjid wurde zum Glück zu keinem Vorstellungsgespräch eingeladen. Doch für die innovative Bewerbung bekam die Agentur Auszeichnungen vom Jahrbuch der Werbung, New York Festivals, London International Award, John Caples Award, Golden Award of Montreux und dem Mobius Award. Sie interessieren sich für diese oder eine andere Arbeitsprobe und möchten mehr darüber erfahren? Dann schreiben Sie uns doch einfach eine E-Mail oder rufen Sie uns einfach an.

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